2024年4月入社予定の新卒採用がはじまりました!
2023年3月1日より就活が解禁となり、ニーズシェア株式会社でも
新卒採用がスタートしました。
ここ数年は毎年10名以上採用しており、みなさん新人のころから活躍してくれています!
この記事を見てくれているあなたもニーズシェアで一緒に活躍しませんか?
ITに詳しくなくても大丈夫です!
入社後の新入社員研修で業務に必要なITの知識や技術を身につけることが可能です!
少しでもITに興味がある方はぜひご連絡ください。
募集要項
契約形態 | 正社員(もしくは契約社員) |
募集職種 | 1.システムエンジニア・プログラマー 2.インフラエンジニア 3.Webエンジニア |
作業内容 | 1.オープン系、組込・制御を中心とした開発業務 2.ネットワークサーバーのインフラ構築・運用・保守業務 3.Webサイト企画提案・構築・運用業務 |
習得スキル | 1.Java、C、C#、VC、VB、.NET、ASP、PHP、COBOL等 2.Linux、Winサーバー等、CCNA資格取得等 3.HTML、CSS、JavaScript、PHP等 |
応募資格 | IT業界に興味があれば学部・学科不問 大学(学部、学科問わず)または専門学校(IT系)を卒業見込みの方 または卒業された方(予ね26歳位まで) |
勤務地 | 渋谷及び東京都内とその近郊など首都圏のプロジェクト先 |
勤務時間 | 9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、GW、夏季、年末年始(作業場所による) |
年間休日数 | 120日 |
給与 | 大卒 :月給21万 短大卒:月給19万1000円 専門卒:〈2年制〉 月給19万1000円 〈3年制〉 月給20万 (固定残業12h含む 残業が無い場合も支給 相当時間を超過する場合は別途支給する) |
備考 | 試用期間6か月(同条件) |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
諸手当 | 通勤手当(上限5万/月) |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 家賃補助制度あり※条件有 退職金制度あり※勤続3年以上の場合 リフレッシュ休暇制度あり 部活動(フットサル、ランニング、テニス、野球、グルメ、かめら部等) |
まずは電話またはメールでご相談ください。
電話番号:03-3400-3955
メールアドレス:recruit@needsshare.co.jp
たくさんのご連絡お待ちしております!
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ぜひご覧ください!